Ættirðu að taka þér vinnufrí?
Efni.
- Þarftu að vinna í fríi?
- Hvernig hefur það áhrif á fjölskyldu þína?
- Hversu erfitt verður það?
- Hversu mikið muntu vinna í fríinu?
- Hver er ávinningur á móti kostnaði?
Ef þú getur unnið heima, þá er líklegt að þú getir unnið í fríinu eða fríinu. En bara af því að þú dós taka vinnufrí þýðir ekki endilega að þú ætti. Fólk sem vinnur heima (og það sem ekki er) ætti að vega og meta kosti og galla þess að taka vinnufrí vandlega.
Íhugunin er svolítið frábrugðin þeim sem eru sjálfstætt starfandi en þeim sem hafa störf með launað frí. En allir ættu að gera smá sjálfsmat áður en við pökkum saman fartölvunum okkar í frí.
Svo þegar þú skipuleggur fjölskyldufríið þitt eða orlofstímabilið skaltu gera smá sálarleit um það sem þú og fjölskylda þín vilt fá úr þessu fríi og hvort þú ættir að þurfa að taka þér frí.
Þarftu að vinna í fríi?
Ef þú vinnur alls ekki, mun hlutirnir aftur á skrifstofunni detta í sundur án þín? Ef svo er, hvaða áætlanir er hægt að nota (vinna fyrirfram, finna staðgengil osfrv.) Til að koma í veg fyrir að það gerist? Og gæti betri tímastjórnun allt árið komið í veg fyrir vandamál í fríinu?
Fyrir marga sjálfstætt starfandi einstaklinga er enginn annar að horfa á búðina meðan þeir fara í frí. Og svo, vinnufrí er nauðsynlegt. Sumir kunna að velja aðeins að vinna takmarkað magn á meðan aðrir vinna meira. Þetta starf-skemmtilegt jafnvægi er sérstaklega mikilvægt ef valið er á milli vinnufrís og ekkert frís. En ekki láta sjálfstætt starf vera afsökun fyrir of vinnu.
Hvernig hefur það áhrif á fjölskyldu þína?
Mundu að þetta er ekki bara fríið þitt. Vinnufríið þitt getur þýtt meiri vinnu fyrir maka þinn og minna gaman fyrir börnin. Líkt og reglur þínar um vinnustaðinn heima, getur þú lágmarkað gremju fjölskyldunnar með því að skrifa út hversu mikið og hvenær þú vinnur. Ef þú ert að reyna að renna í smá vinnu hér og þar, kann það að virðast fyrir hina að þú sért alltaf að vinna. Settu í staðinn tiltekinn tíma og láttu fjölskylduna vita hvenær þú ætlar og mun ekki vinna.
Hversu erfitt verður það?
Ef að vinna þýðir að eyða dögum þínum á netkaffihúsi, þegar allir aðrir eru á ströndinni, þá er það kannski ekki þess virði. En ef þú getur séð um nokkur atriði meðan allir sofa eða séð um hluti í gegnum síma, þá getur verið raunhæfur kostur að vinna í fríi.
Hversu mikið muntu vinna í fríinu?
Ef þú ákveður að vinna í fríi, vertu varkár að vinnu læðist ekki og tekur við. Ekki láta það eiga sér stað; ákveður fyrirfram hve mikið þú munt vinna. Og haltu síðan við áætlun þína eins mikið og mögulegt er. Á hinn bóginn, ef það er starfstengt verkefni sem þú verður að framkvæma meðan þú ert í fríi, gerðu áætlun um hvenær þú munt gera það eða þú gætir ekki komist að því.
Hver er ávinningur á móti kostnaði?
Þetta er í raun þar sem sálarleitin kemur inn. Er ávinningurinn sem fyrirtæki þitt eða fyrirtæki fær af vinnufríinu þyngra en ávinningurinn sem þú og fjölskylda þín fá úr fríinu? Og hvað kostar það hvað varðar týnda skemmtun og fjölskyldutíma?
Ef einhverjar sérstakar ástæður eru til að vinna - verkefni er til komið eða deildin þín er skammhöndluð - er þetta í raun „sérstök“ ástæða eða birtast þessar tegundir oft á tíðum? Gæti betri tímaáætlun fríið þitt farið af þessum vandamálum í framtíðinni?
