Hvað hefur verið mesta vonbrigðið í lífi þínu?

Efni.

Það sem spyrillinn raunverulega vill vita
Hvernig á að svara „Hver var þín mesta vonbrigði?“ Spurning viðtala
Dæmi um bestu svörin
Ráð til að veita besta svarið
Hvað á ekki að segja
Hugsanlegar spurningar um eftirfylgni
Lykilinntak

Algeng spurning sem spurð er í atvinnuviðtölum er: "Hvað hafa verið mestu vonbrigðin í lífi þínu?" Svar þitt við þessari spurningu mun hjálpa viðmælandanum að ákvarða hversu auðveldlega þú ert ekki að draga kjark, hvernig þú batnar eftir erfiða reynslu og hvort þú tekur ábyrgð á því að sigla á krefjandi aðstæðum.

Spyrlar nota einnig þessa tegund spurninga til að leita að mistökum í persónulegu eða atvinnulífi þínu sem gætu leitt í ljós veikleika sem gætu takmarkað árangur þinn í starfi.

Það sem spyrillinn raunverulega vill vita

Spyrlar spyrja svona spurningar til að skilja hvernig þú skynjar mótlæti. Leiðin sem þú fórst í gegnum erfiðar persónulegar aðstæður bendir líka á nálgun þína í faglegum aðstæðum. Vinnuveitendur vilja að teymið þeirra sjái áskoranir sem tækifæri til að læra og vaxa. Sannfærðu þá að þú hafir hugarfar með þessu svari og þú munt hafa unnið þessa umferð.

Til dæmis upplifa öll fyrirtæki ebbs og flæði og það er oft mikil óvissa - það er bara hvernig viðskiptalífið virkar. Ef þú ert einhver sem hefur haldið áfram í erfiðustu og óvissustu tímum, þá hefurðu það sem þarf til að hjálpa fyrirtæki að gera slíkt hið sama.

Spyrillinn mun einnig taka fram hversu þægilegt þér virðist sem þú svarar opnum spurningum. Þetta mun tala um getu þína til að hugsa fljótt á fæturna, auk þess sem þú bendir á vilja þinn til að halda mikilvæg samtöl í vinnunni.

Hvernig á að svara „Hver var þín mesta vonbrigði?“ Spurning viðtala

Vinnuveitendur kunna að gefa þér svolítið svigrúm með því að láta samhengi vonbrigðanna vera opið. Í þessu tilfelli er ein raunhæf stefna að forðast að vísa til vonbrigða sem urðu í vinnunni. Þú gætir talað um persónulegri vonbrigði, td snemma andláts foreldris eða atburði sem breytti náms- eða starfsmarkmiðum þínum.

Ef þú nefnir vonbrigði í starfi skaltu ekki nota dæmi sem er nátengt skyldum þess starfs sem þú ert að sækja um.

Trúðu því eða ekki, það er líka í lagi að hafa ekki orðið fyrir „mestu“ vonbrigðum. Hins vegar, gefðu dæmi um eina sérstaklega vonbrigði reynslu, eða talaðu meira um hvernig þú myndir takast á við pirrandi stund.

Dæmi um bestu svörin

Mín mestu vonbrigði eru þau að ég gat ekki fylgt draumi mínum um að vera atvinnudansari. Ég meiddist sem unglingur á meðan á gjörningi stóð og gat aldrei hreyft mig eins fljótt og aftur. Jafnvel þó að ég hafi orðið fyrir vonbrigðum á þeim tíma, þá geri ég mér grein fyrir því að ef ég hefði tekið þá stefnu hefði ég ekki náð framhaldsnámi og þróað feril sem ég elska.

Af hverju það virkar: Þetta svar sýnir getu þína til að vera viðkvæmur og getur því hjálpað til við að skapa sterkt samband við spyrjandann. Það vísar líka til sköpunar þinnar, eiginleiki sem er dýrmætur á mörgum sviðum. Og það sem skiptir máli, svarinu lýkur á jákvæðum nótum.

Ég setti mér það markmið að vera á lista deildarforseta á hverri önn í háskóla og varð fyrir miklum vonbrigðum þegar ég missti af merkinu á fyrstu önninni á mínum yngri ári. Ég var að vinna 25 tíma á viku og tók 21 einingar á þeirri önn. Ég minnkaði vinnutímann minn í 15 og tók 18 einingar næstu önn og náði hæstu heiðursorðum.

Það var ekki mikil vonbrigði að geta farið beint í framhaldsskóla í háskóla. Þau tvö ár sem ég starfaði hjálpuðu mér þó að einbeita mér að því sem ég vildi læra og á endanum gerði háskólakennsla mín meira fullnægjandi. Að hafa smá aukatíma til að reikna út hlutina gerði mér kleift að búa mig undir að ákveða hvað ég vildi læra fyrir valinn starfsferil minn.

Af hverju það virkar: Svarið sýnir að þú hefur gott sjónarhorn á hindranir lífsins og sást þetta sem tækifæri til að uppgötva það sem þér líkar mjög, öfugt við að fara beint í skólann með litla sem enga stefnu, eins og flestir menntaskólanemar. Þessi vaxtarhugsun er ómetanleg á vinnustaðnum.

Ég varð fyrir miklum vonbrigðum þegar ég var ráðinn í þjálfunarleiðangur verslunar og var settur inn í verslunarstjórnarbrautina, þegar ég fékk hjarta mitt á kaupendabrautina. Þegar það endar hafa styrkleikar mínir í þátttöku starfsmanna, skipulagningu birgða og sölu gert mér kleift að komast hratt í stöðu aðstoðarverslunarstjórans, svo vonbrigðin voru blessun í dulargervi.

Af hverju það virkar: Auk þess að koma á framfæri hver þú ert sem atvinnumaður sýnir það að þú aðlagar þig að breytingum vel. Í síbreytilegum viðskiptaheimi, að vera sveigjanlegur og sjá jákvæðni þegar hlutirnir fara ekki í áætlun gerir gæfumuninn á því að hrynja og dafna þegar vandamál koma upp.

Ráð til að veita besta svarið

Skipt yfir í fagmann frá persónulegu.Þetta er persónuleg spurning í eðli sínu, svo svar þitt getur líka verið. Mundu bara að tengja það aftur við starfið sjálft. Þú gætir snúið þér að því að nefna nokkur lykilatriði í fagmennsku sem myndi hjálpa þér að bæta við gildi ef þú værir ráðinn í markmiðsstarf þitt.

Veldu aðstæður sem hægt er að líta á sem árangur. Þú getur svarað þessari tegund spurninga beint með því að nefna vonbrigði þar sem þú hafðir undan mjög mikilli eftirvæntingu sem þú stillir sjálfum þér. Með því staðfestirðu að þú ert drifinn starfsmaður sem leitast við að ná miklum árangri.

Vera heiðarlegur. Þú getur fundið hræddur við að deila svari þínu af ótta við dómgreind, en þessari spurningu er ætlað að opna dyrnar fyrir varnarleysi. Við höfum öll upplifað vonbrigði. Ef þú ert ósvikinn varðandi þitt mun það skapa svar sem er mun betra en það sem er byggt upp eða tilfinningalega yfirborðskennt.

Deildu því hvernig þú sigraðir hindrunina. Sama hvað svarið þitt, vertu viss um að útskýra hvernig þú náðir þér (eða hvernig þú myndir ná þér) vonbrigðum þínum. Reyndu að leggja áherslu á hvernig geta þín til að ná bata sýnir ákveðin gæði sem eru mikilvæg fyrir starfið. Til dæmis, ef þú segir að þú hafir ekki efni á háskóla strax eftir menntaskóla, útskýrðu hvernig þú vann hart á næsta ári til að spara peninga. Það mun sýna fram á þrautseigju þína og hollustu við markmið þín.

Hvað á ekki að segja

Ekki deila of miklu eða of litlum upplýsingum. Spyrillinn vill ekki vita allt um þig, en ef þú birtir of lítið getur það gert honum eða henni furða hvers vegna þú ert ekki opnari.

Forðastu efnislega umdeild efni eins og pólitíska eða trúarlega tilhneigingu, nema þú sért alveg jákvæður um að skoðanir þínar yrðu vel þegnar af spyrlinum. Það er betra að halda skoðunum þínum við sjálfan þig.

Vertu ekki of neikvæð. Reyndu að sýna hvernig þú gerðir það besta úr erfiðum kringumstæðum frekar en hversu hræðileg vonbrigði þín voru.